Angebote zu "Handbuch" (346 Treffer)

Führungskräfte-Handbuch
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Fuehrungskraefte-HandbuchPersoenlichkeit, Karriere, Management, RechtBuchvon Herbert J. JokaEAN: 9783540673378Einband: GebundenSprache: DeutschSeiten: 708Masse: 245 x 167 x 45 mmRedaktion: Herbert J. JokaManager, Business, Management, Fuehrungskraft

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Stand: 18.06.2017
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Handbuch Führungskräfte
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Handbuch FuehrungskraefteArbeits-, Gesellschafts- und Steuerrecht fuer Geschaeftsfuehrer, Vorstaende und leitende AngestellteTaschenbuchvon Nicolai BesgenEAN: 9783504420581Einband: Kartoniert / BroschiertSprache: DeutschSeiten: 780Masse: 244 x 175 x 48 mmRedakti

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Stand: 18.06.2017
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Handbuch Führungskräfte
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Sachbuch, Ratgeber / Verlag: Schmidt , Dr. Otto / Sprache: Deutsch / Seitenanzahl: 780 / Erscheinungsjahr: 2011

Anbieter: idealo-Deutschlands
Stand: 05.05.2017
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Führungskräfte-Handbuch:Persönlichkeit, Karriere, Management, Recht

Anbieter: Hugendubel.de
Stand: 14.06.2017
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Führungskräfte-Handbuch:Persönlichkeit · Karriere · Management · Recht. Softcover reprint of the original 1st ed. 2002.

Anbieter: Hugendubel.de
Stand: 14.06.2017
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Führungskräfte-Handbuch Arbeitsrecht kompakt al...
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Führungskräfte-Handbuch Arbeitsrecht kompakt:1. Auflage.

Anbieter: Hugendubel.de
Stand: 14.06.2017
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eBook Handbuch für Führungskräfte
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Fuehrungskraefte befinden sich in einem Veraenderungs- und Verdraengungsmarkt. Die Dynamik des Wirtschaftslebens erzeugt einen enormen Anpassungsdruck mit direkten Auswirkungen auf Arbeitsverhaeltnisse. Fuehrungskraefte koennen derartige Veraenderungen beeinflusse

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Stand: 19.06.2017
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Führungskräfte-Handbuch
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Persönlichkeit, Karriere, Management, Recht

Anbieter: eBook.de
Stand: 02.04.2017
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Abeln, Christoph: Handbuch für Führungskräfte
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Handbuch fuer FuehrungskraefteEin Praxisratgeber in VeraenderungsprozessenTaschenbuchvon Christoph AbelnEAN: 9783658040284Einband: Kartoniert / BroschiertAuflage: 2. Aufl. 2014Sprache: DeutschSeiten: 226Masse: 239 x 148 x 18 mmAutor: Christoph Abelnallgemein,

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Stand: 17.06.2017
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Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte
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Führungskräfte müssen in unserer globalisierten, dynamischen und von neuen Medien geprägten Arbeitswelt über ein extrem breites Handlungsrepertoire verfügen. Mehr denn je kann heute psychologisches Know-how dabei helfen, den wachsenden Herausforderungen gerecht zu werden, denn Führen heißt: mit Menschen arbeiten, Interaktionen zielgerichtet und kooperativ managen, Einfluss nehmen, Komplexität bewältigen und nicht zuletzt die eigene Führungsrolle aktiv gestalten. Das erfolgreiche Handbuch für Praktiker von Thomas Steiger und Eric Lippmann fasst das gesamte, für Führungskräfte aller Ebenen relevante Wissen der Psychologie in einem Werk zusammen und ist, nun schon in der 4. Auflage, ein bewährter Wegweiser in allen Führungssituationen, wie ein Blick auf die Themen des Buches zeigt: Leistungsbeeinflussung, Führung der eigenen Person, Kommunikation, Teamführung, Recruiting, Personalentwicklung, Motivation, Projektmanagement, Change Management, Konfliktmanagement, Coaching u.v.m. Auch zeitaktuelle Themen wie Managing Diversity, Virtuelle Führung, Storytelling, Networking u.a. sind enthalten.Eine sorgfältige didaktische Aufbereitung des Textes mit Checklisten, Fallbeispielen, Leitfragen, Arbeitsblättern u.a. erleichtert das Lesen.Herausgeber und Autoren sind erfahrene Praktiker in der Führungskräfteentwicklung und Dozenten am renommierten IAP Institut für Angewandte Psychologie in Zürich.

Anbieter: Bol.de
Stand: 07.05.2017
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